App herunterladen
66% Online Game: Bugged Talent Unlimited Growth / Chapter 165: Chapter 165: Maximum Level! Controling Space!

Kapitel 165: Chapter 165: Maximum Level! Controling Space!

Redakteur: Dragon Boat Translation

However…

If there was a way to successfully break through the defense of the glorious horizon bank and enter the glorious horizon bank directly.

Then, Su Yang was 100% Sure that the greedy dragons of the dragon race would never let go of this opportunity to rob the glorious horizon bank!

Therefore, it was very important for him that the myriad realm teleportation portal could quickly break through the internal blockade of the glorious horizon bank.

Su Yang closed his eyes and pondered for a moment.

Then, he looked at the laws and levels he had grasped.

[Laws: Destruction (1%), death (0.1%, fire (0.1%)]

[Levels: Time (10%), space (1%), eternal (1.01%), shadow (1%), precognition (1%), thunder (52%), gale (17%), water (1%), ice (33%), poison (58%), strength (68%)]

He pondered for a moment.

He planned to first increase the cohesion of the spatial level to the maximum before increasing the ability of the time level.


Dies ist das Ende von Teil Eins. Lade die Webnovel App herunter, um fortzufahren:

Scannen Sie den QR-Code, um Webnovel herunterzuladen

Load failed, please RETRY

Geschenke

Geschenk -- Geschenk erhalten

    Wöchentlicher Energiestatus

    Rank -- Power- Rangliste
    Stone -- Power- Stein

    Stapelfreischaltung von Kapiteln

    Inhaltsverzeichnis

    Anzeigeoptionen

    Hintergrund

    Schriftart

    Größe

    Kapitel-Kommentare

    Schreiben Sie eine Rezension Lese-Status: C165
    Fehler beim Posten. Bitte versuchen Sie es erneut
    • Qualität der Übersetzung
    • Veröffentlichungsstabilität
    • Geschichtenentwicklung
    • Charakter-Design
    • Welthintergrund

    Die Gesamtpunktzahl 0.0

    Rezension erfolgreich gepostet! Lesen Sie mehr Rezensionen
    Stimmen Sie mit Powerstein ab
    Rank NR.-- Macht-Rangliste
    Stone -- Power-Stein
    Unangemessene Inhalte melden
    error Tipp

    Missbrauch melden

    Kommentare zu Absätzen

    Einloggen